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职场选择的5原则,你做好准备了吗?

文章来源:网络

发布时间:2018-12-14 11:07

阅读:1569

职场上,你想要你必须要接受挑战;你想要尽快,就要去寻找挑战。

昨天,一位职场朋友说自己名校硕士毕业快4年了,但感觉现在的工作都是事务性的琐事,没有发展空间,薪水、职位也不满意,该怎么办啊?

通过交流,发现她不仅仅是职业走错了方向,而且行业选择也是“错误”的。为什么这样说呢?根据近4000职场人的抽样分析,得出一个结论是:

1、毕业后的工作决定自己未来的职业走向。职业发展比较好的人,份工作一般都是大厂或大厂的管培生。

2、行业的选择也非常重要。建议选择距离钱近的行业。

3、公司的选择致命。根据抽样分析,结论是:要不你选择成熟的大厂,要不你选择快速发展的行业。因为你的公司才能为你职业发展做背书,才能让你个人品牌得到更好的发展和传播。

你可能会说,对已经有工作的人来说,分析这些都是马后炮。我已经选择了,该如何才能避免现在的问题,让自己走向更好的职业发展呢?

不要急,心急吃不了热豆腐。请往下分析。

你的职场给你留的时间不多了,你想在职场上走得更好,你必须要知道职场选择的5原则:

1、去距离钱的地方。距离钱越近的地方,你挣钱越快,职业提升也越快;反之,越慢,或者没有机会出人头地。

前天和一位年薪90万的HRVP闲聊,他说,他的失误就是选择错了方向。他大学毕业时,同样的机会,他放弃了,为了面子选择做了HR;而他宿舍的另一位兄弟,家庭背景一般,但人家选择了金融公司拼杀,经过近15年的拼杀,他宿舍兄弟的个人财富已经是9位数字了,而自己还是苦逼的做HR。

选择距离钱近的地方,未必是必须要去金融行业,其他的也可以选择。

到底什么才是距离钱近的地方呢?就是你卖的产品或做的服务,从客户购买到变现的决策周期短,或决策人员少,能让你快速拿到钱。比如你做生产型公司的高管,想把自己的产品变现成为现金,需要经过生存、流通、销售、变现等N过程;如果你做公司重组并购,你就是要和公司大股东谈判,同意卖,就可以直接交易。你距离钱的距离就非常近了。

2、去巨婴少的地方。说到巨婴,你可能会问,到底什么是巨婴呢?根据百度百科的解释是:巨婴指一个奇葩的成年人群体,极度自私,只求索取没有奉献,的以自我为中心,所有人都要围着他转才是正确,没有规则意识、没有法律概念、没有道德约束,把别人的帮助、赠予视为应该,没有丝毫的感恩之心,全都是欠他的。

特别是人在职场,如果你身边的巨婴多了,你不自觉就变成了巨婴。因为近朱者赤近墨者黑,更是因为环境能影响和塑造一个人。

职场上,我们无法改变别人,但我们有选择和别人交流和交往的权利。如果你身边有巨婴式的人,请你赶快离开这个群体,越早越好。

不管是职场,还是商场,都会遇到巨婴式的人。你不帮助他,他骂;你帮助他,他连感谢都没有,认为你为他做的都是理所应当。

就像上次,一位创业者朋友说,他原来的一位下属经常找他借钱,仅一次没有借给他,他就在朋友圈指桑骂槐,说别人不帮助他了。我就对他说,他应该生气,还得生自己的气,借钱本是救急,一而再再而三地被下属借钱,就该想想问题出在哪里了?如果他能更早的判断出该下属是巨婴式的人,就不会纵容自己的下属,也不会有今天的“指桑骂槐”。是时候该自我反省与思考了。

3、去能提升自己认知、视野和格局的地方。到底什么地方才能提升自己的认知、视野和格局呢?只有和比你*的人一起工作,你才能更好的进步,才能更快的提升自己的认知、视野和格局。

上次,笔者帮助一位朋友做跳槽辅导。因为她想去国际牛的战略咨询公司,笔者就建议她加快做出决策。因为你只有和全球*有智慧的人在一起工作,你的认知、视野和格局才会有质的变化。

除了这些,你也可以选择身边智商和情商都很高的人一起工作,这样,除了内心幸福外,你还能学习更多专业知识和为人处世的方法论。

4、去距离公司权力中心近的地方工作。职场上,想让自己职位提升快、薪水上涨更快,你要选择距离公司权力中心*近的地方工作。

上周,帮助一位职场朋友做offer选择时,他手中有5个offer,经过笔者分析和对比,笔者就建议他选择公司总部的职位,不要选择分公司的职位。因为,你一旦选择了分公司职位,除非你能力很强,不然,你几乎难有翻身的机会;如果你选择公司总部,天天和公司权力人物交流、汇报工作,你或许很快就可以成为封疆大吏,或提升更快。但前提,你需要有很强的个人能力和情商。

去公司权力中心近的地方,不是让你使用公司权力去斗争,而是让你有更快的发展机会,让自己有更好的成长机会。

就像上个月,笔者和一位孵化器公司负责人聊天,他说,选择孵化器或联合办公,要选择里面有已经融资或已经有相对大的公司,这样,大家天天见面,总会有合作的机会。如果你选择一个鸟不拉屎的地方,你的成功概率就会很低。

5、去自己开心的地方。不管怎么选择,但笔者建议,你必须要选择让自己开心的地方,不能整天很痛苦的工作。

上周,笔者为一位某公司的总监做职业咨询时,笔者问他,现在的工作中,他满意的地方是什么?他回答说,公司的文化和团队,是让自己非常开心和满意的地方。

这样的氛围,才能让自己更开心的工作,虽然收入低一些,但非常开心。笔者敢说,没有几个职场人敢说自己公司文化和团队是自己*满意或*开心的地方。

选择就要选择能让自己开开心心工作的地方,这样,你的心情才能得到更大的释放,你才能更好的集中精力工作,你的工作效率才会更高。

笔者咨询的案例中,有3个案例都是因为公司的文化氛围差,受直接领导排挤和打压,都有跳楼的想法。

上次和一位职场人聊天,她说,他每天站在公司的27层楼上往下看时,都想跳下去,这样,自己的职场才能得到彻底地解脱。

听完,笔者建议她回去就离职,*都不要在这样坏的文化环境中工作。因为,这样的环境已经给你身心造成了严重的影响。

昨天半夜,一位职场朋友使用微信拨通语言通话,说自己毕业8年了,感觉职场压力过大,自己一直在逃避,想离开这个,是不是就可以解脱了。笔者安慰了对方,也想了好久才睡着。职场就这么恐怖吗?笔者认为,不是职场恐怖,而是自己深陷其中,无法自拔,也和自己的心态和身边的环境有关。与其这样,不如静心思考,让自己的心平静下来,然后找到属于自己的工作。哪怕工资低一些,但一定要让自己开心。

职场上,如果你不开心,挣再多钱,又有什么意思呢?开心重要。

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