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努力的人，总走在时间前面！CFA®考试经验分享！
文章来源：网络
发布时间：2019-03-19 16:04
阅读：2078次
你在吃喝玩乐的时候，你的同龄人真的已经在你不知道情况下走在了你的前面，而你可能还以为一直在同一起跑线......
1拖延是日后焦虑的源头自律是*好的监督者
备考CFA®考试的你，可能经历过下面这些日常片段：
本来是学习时间，却不小心拿出手机，开始刷，直到刷不出个屁来，一点新鲜事没有了，才晓得放下。
在朋友圈刚发完的接下来的半个小时内，必然要反复点开查看5次。主要是看谁又给我点赞了，谁又给我评论了。手机界面正上方的新消息提示，总会让你心花怒放一下下，哪怕只有1秒。
心神不宁，好像总是一副微信上有人要找我谈八位数订单的幻觉，不反复看微信总觉得即将错过点什么... ...
如果是你妈来劝你，估计就是这样的话：“整天看你玩手机，正经事不做！给我少玩点！”
其实你也知道这样做是不好的，甚至带着负罪感在刷手机。核心问题是：问题你都知道，就是甩不掉。
2 努力的人和不努力的人过的是不一样的人生！
“我这个学校不怎么好，是否可以通过考证来提高竞争力？”
“我想进银行，应该考取什么证书才能实现呢？”
这该如何回答啊，问题太难了，我不会啊
很多同学盲目考证的原因是对毕业以后工作的焦虑，中国每年这么多的毕业生，总有一些事没有找到工作的，大家都害怕自己成为那一部分；或者是对未来工作的追求，看着陆家嘴金融圈的大佬们每天穿的光鲜亮丽的跑去上班，心里默默的希望自己也能成为其中的一份子。
曾记得有一位同学提了一个问题，大学为什么一定要求考英语四六级，这不一定代表我们真正的英语水平，说明白了只是筛选的工具而已，不然求职的那么多，怎么筛选呢？
证书，*直接的作用就是给简历添彩，大多毕业生在写简历是都绞尽脑汁，工作经验少，没有一项技能，这种简历很难脱颖而出。
但在有证，至少让HR对你有印象，在筛选简历环节不会被轻易丢到角落。不过这也只是敲门砖，真正投入职场还是需要看你的能力。
从企业角度来说
很多企业的招聘广告里，很多都会写上比如考过CFA®考试或者FRM®的人优先考虑。或许就是因为这些招聘信息，让太多的应届生迷失在了考证的路上。但是企业如此做的目的在于：在没有办法评判一个面试者的工作能力时，需要一些辅助条件来做初步筛选，实习经历、有没有证书、是否高校毕业都是同等的评判标准。
如果你是职场人，证书对于你而言就是锦上添花，而不是雪中送炭。如果时间充裕可以利用业余时间学习、考证，但切记轻重缓急。
每个人生活中所遇到的问题，归根到底都是自己的观念造成的。
或许我们终其一生都无法站在人生顶峰，但*可以通过读书和考证来让自己不会跌落到深渊。
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Julia
讲师认证：
毕业于佛罗里达大学（美国）国际金融专业，曾获得美国阿拉巴马大学Faculty Excellence Award in Finance奖。服务过的企业有：美国佛罗里达大学ELI语言中心、香港汇凯金银投资有限公司、美国Spring leaves consulting Co.等。担任分析师助理职务，搜集行业信息、数据，处理相关经济数据，并对政治、经济、政策等宏观经济动态进行把控。
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