当前位置：中博教育 > CFA^® > 学习指导 > CFA^®老师告诉你你未来的职业该如何规划！

CFA^®老师告诉你你未来的职业该如何规划！

文章来源：中博教育

发布时间：2018-07-03 17:22

阅读：1952次

还在为自己的未来发展而迷茫？再多的宣传也比不上现实意义，CFA^®考试研究中心主任冯伟章老师帮你规划未来。

CFA^®持证人都在干什么？

    协会公开的数据显示，全球44%的CFA^®持证人从事投资分析师（行业研究员）的工作，23%的CFA^®持证人从事投资组合经理（基金经理）的工作，剩下的的33%则是财务顾问、会计师等其他职位。在中国，CFA^®持证人的就业分布大同小异，从事投资分析师（行业研究员）和投资组合经理（基金经理）的人数占比分别是43%和23%。

    介于每个人的情况都有所不同，冯老师就拿CFA^®考试从业者多的投资分析师为例，为大家普及了金融人的职业发展之路。

Analyst（分析员）

    投行中的Analyst(分析员)一般都是为各大院校应届生准备的一个2年的program，刚毕业的大学生一般都会从此做起。既然叫做分析师，工作内容不外乎是一些数据分析、行业研究之类的工作，有些需要建立一些初步的模型，包括merger model、DCF、LBO等等，然后交给associate进一步review和加工。建议拿到CFA^®证书可以先从这个职业做起。

Associate（副经理）

Associate是比Analyst高一级的职位，要么是从Analyst晋升而来，要么是各名校金融专业高材生或者CFA^®持证人之类。作为Analyst的小领导，Associate仍然要做一些分析类的工作，不过是有点技术含量的工作，负责更复杂的建模。Associate还要根据公司或者上级的安排，分配任务，承担administrative work，并且主要负责与客户的沟通。

虽是领导，Associate的工作并不轻松，每天需要加班加点，并对全组工作负责。这个岗位需要一定的金融知识背景，所以很喜欢名校的MBA或者CFA^®持证人，即便是只通过了CFA^®二级考试，也会受到欢迎。通常员工会在此岗位上工作3到4年的时间，然后才能学到足够的本事升到更高的位置上。

VP（副总裁或经理）

很多CEO忙不过来的工作都会交给VP负责。VP的工作主要由两大块组成，一是充当project manager的角色，当D或MD接到deal的时候，负责executing the deal，二是计划所有需要的过程和任务分配给associates，并且确保顺利进行。VP同时也是和客户接洽以及联系各个support的人比如accountant、lawyer等等的核心人物。

做到VP不容易，要得到晋升更不容易，行业内VP普遍工作3到15年才有机会晋升，除了经验、能力、运气，各种自我提升也少不得。大部分金融人在这个岗位上努力通过CFA^®三级考试，提交证书申请，如果已经是CFA^®持证人，那真是极好的。

Director（总经理、董事）

根据投行的规模不同，Director或有或无。Director负责重要的交易比如费用谈判，交易策略和高级别客户会议。还有就是做营销吸引客户。MD工作性质与其近似，不过焦点在重要的客户上。

MD（董事总经理）

Director3年左右就会升任MD(董事总经理)。MD级别有很高的业务收益指标以及维护重要客户的责任，参与公司的整体战略及业务方向制定，被称为投行整个金字塔的顶端。MD再往上发展就会去做各个分支的管理人，或者是做CEO。这个时候如果没有一张CFA^®考试这样的很嚣张的证书傍身就不合适了。

    当然，CFA^®考试的在职业发展上的帮助不止如此，从职业发展的角度，一张代表了你金融理论过硬、工作经验丰富的CFA^®证书，能帮你优雅地、地达成目标。如果没有一张高含金量的CFA^®证书，恐怕连门槛都进不去呢。