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如何选择ACCA培训就业率高？
文章来源：中博教育
发布时间：2021-12-13 10:27
阅读：348次
现在很多人都在关注国际注册会计师证书，因此参加ACCA培训已经非常热门。在参加培训的同时更多人还是在关注ACCA就业情况，那么如何选择培训机构可以有效的提高就业率呢，接下来请中博教育说说这个话题。
第一，在选择ACCA培训机构的时候自然要重视就业率，但是不等于要选择包就业的机构。先要确保选择的机构在课程体系方面非常完善，这样才能真正提高就业率。对于用户而言要清楚就业率本身就是和学习效果有直接关系。
第二，对于ACCA培训机构的选择不妨关注师资力量，因为资源越是充足的机构就业了越高。教师团队都是名师授课以及业内非常有人脉和资源的老师，那么既可以确保学员学有所成快速拿证，同时还可以把优秀的学员推荐到好的岗位上去，所以教育机构的资源规模对于考取ACCA证书和就业都有影响。
第三，还有就是ACCA培训机构的额外服务，这里不仅仅是单纯的就业推荐服务，同时还有围绕考试展开的服务。要确保机构提前帮助学员完成报名以及酒店预订等，这样才能确保考下证书的概率增加。
第四，还有就是ACCA证书的应用范围比较广泛，因此不妨也在这方面下功夫。像毕业后直接就可以作ACCA培训工作，或者利用证书进行知识付费以及自媒体平台的运营，这都是增加就业率的方法。
以上提到的就是该如何提高ACCA培训后的就业率，先要保障的依然是证书的考取概率足够高，然后再来考虑具体的就业情况，这样的话自然就可以确保拿到的证书含金量高而且后期的就业范围广泛而且就业前景足够好，所以要重视这些细节。
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Mitchell
讲师认证：
ACCA资深会员，CPA Canada会员。 曾任ACCA中国代表处中国区政策经理、德勤中国税务和商务咨询高级顾问。拥有多年商业投资环境评估服务、国际并购服务（如尽职调查、集团架构重组计划、集团架构筹划等）及转让定价服务的经验，并参与多个ACCA全球专业洞察课题调研，在多个研讨会发表ACCA专业洞察演讲。 上课带动性强，善于举例与互动，讲解逻辑严谨，公式推导清晰，归纳总结清晰。
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