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ACCA面试“怪”题，如何把大象装进冰箱？
文章来源：ACCA华南
发布时间：2019-11-22 14:49
阅读：2438次
如何把一头大象装进冰箱？你有没有在面试中被问到这种奇怪的问题？
正如所有求职者都认同的那样，想要确保在面试中表现得完美可不是一件简单的事。如果面试官突然丢出一些“弧线球”问题 ——那种看起来根本说不通的问题，想要表现得好就更加不容易了。
雇主到底要通过这些“怪”题来考察什么？了解面试题目背后的逻辑，才能更加从容面对。让我们一起来听听招聘专家怎么说。
01
来自Page Personnel Finance董事总经理 Nicholas Kirk的分享
问题1：你觉得自己最像什么动物？为什么？
这个问题实际上是在间接要求你介绍自己是什么样的人。要好好考虑你面试的企业的需求。他们是想找多面手吗？还是说，他们会将忠诚和勤奋作为优先考虑的特点？
问题2：英国有多少医院？
对于这种问题，答案往往不是最重要的。面试官希望你能展现出面对复杂问题时的逻辑思维能力。
你可以讲述要如何一步步找到正确答案。首先，说一说你掌握的情况，然后逐步解决问题。比如说 “我知道伦敦的人口大概是800万。我可以在网上搜索‘伦敦的医院’，计算一下点击率占伦敦人口的比率。然后我可去查找英国人口统计局的普查数据，通过前面计算出来的比率从而得出最后的结论。”
问题3：如何把一头大象装进冰箱？
面试官其实是希望从答案中看到你的创造力或者幽默感。你如何拿捏此类问题才是他们想看的。这样做还能融洽气氛。放松一点，就像和朋友聊天那样回答此类问题。
这种问题通常是突然丢给你的，所以回答时慢慢来。面试官知道你不可能准备这样的问题，因此别介意花了一点时间好好思考。大方地面对问题、给出一个妥当周全的回答，可能会让面试官认为你乐于解决新问题。
02
来自Oliver James Associates首席顾问 Natalie Lightfoot的分享
问题1：你怎么才能找到一只紫色的猴子？
这个问题是测试面试者能否有效提问、合理推理。比如，猴子大概多高？玩具算不算？必须是真的猴子吗？能不能给猴子染色？必须是活着的猴子还是死了的猴子？
问题2：这是第二周的最后一天，大家纷纷聚到茶水间。你觉得大家会怎么议论你？
这个问题是在测试面试者的自我认知。你希望公司如何看待你？你如何处理对峙的局面？
问题3：你要参加一个宴会，还可以邀请5位客人，可以是过去的人或者现在的人。你会邀请谁，为什么？
这个问题是在测试你的分析过程是否严谨，帮助面试官了解真实的你和你的兴趣所在。请注意，你要能体现出知识的深度。比如，如果你提到你想带Big Brother真人秀全班人马，除非你是在应聘公关或真人秀记者，否则你很可能令面试官侧目。把范围扩展得广一些，体现出你对当前热点事件和历史都有所了解，但同时也别炫耀过头。
要想应对这些千奇百怪的问题真不是一件容易的事情，问题还在于现在的面试题目也越来越千奇百怪了。
所以，面试的关键还是在于平时要有意识去积累和锻炼。多观察，勤思考，只有这样面试时才能泰然处之。
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“ACCA考点收割机”，5年+ACCA教学经验，英国教育机构ACCA 1对1 讲师，中博教育ACCA讲师、ACCA产品经理。风趣幽默又理性博学的中英韩三语使用者， 上课带动性强，善于举例与互动，学员听、学自如。讲解逻辑严谨，公式推导清晰，学员理解轻松。归纳总结清晰，授课有方，学员快速记忆。考点把握准确。
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